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近日，安國市召開年輕干部學習成果交流會，該市近五年招錄的選調生及部分公務員共計100名年輕干部參會。

會上，此前被選派到山東省青島市、濰坊市跟班學習的10名年輕干部分別進行了分享交流。他們表示，做好考察學習“后半篇文章”十分關鍵，年輕干部要始終把解放思想貫穿于工作成長的全過程，認真總結先進地區(qū)發(fā)展經驗、優(yōu)秀做法和先進理念，并結合自身崗位，轉化到安國市發(fā)展各項工作中去，不斷凝聚“藥都”創(chuàng)新發(fā)展的強大力量。

據了解，近年來安國市大力實施“理論培訓提能+實踐鍛煉壯骨”工程，積極助力年輕干部成長成才：一方面把教育培訓作為干部成長的“必修課”，突出抓好年輕干部的理想信念、黨性原則、專業(yè)能力培訓，激發(fā)提升年輕干部干事創(chuàng)業(yè)熱情和履職盡責能力；一方面把急難險重崗位作為歷練年輕干部的“大舞臺”，選派72名缺少基層領導經歷的優(yōu)秀年輕干部到產業(yè)園區(qū)以及鄉(xiāng)村振興、信訪維穩(wěn)等領域跟崗鍛煉，促進年輕干部經風雨、見世面、壯筋骨、長才干。

該市目前通過建立優(yōu)秀年輕干部庫、定期開展培訓、進行競爭性選拔、考核考察、工作調研等切實舉措，已儲備了一批信念堅定、業(yè)績突出、群眾公認的年輕干部，為建設具有國際影響力的現代化中醫(yī)藥之都提供了堅實的組織人才保障。（通訊員侯倩茹）

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